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15.02.2023 l Hallo Steinburg
ANZEIGENSONDERVERÖFFENTLICHUNG
AUS- UND FORTBILDUNG
SPEZIAL
Traumjob: Ausbildung zur/zum Medienkauffrau/-mann Digital und Print
Die eigenverantwortliche Übernahme von Projekten und
dabei immer einen Ansprechpartner zu haben, ist einfach toll.
Pinneberg Simon Förster berichtet uns von seiner Ausbildung beim A. Beig Verlag
in Pinneberg:
Nachdem ich 2019 mein
Studium vorzeitig beendet
hatte, begab ich mich auf die
und Print suchte. Dadurch,
dass ich sowieso immer wieder mit dem Gedanken gespielt hatte, irgendetwas
mit Medien zu machen, interessierte mich die Anzeige
sehr.
Simon Förster lernt im A. Beig Verlag den Beruf des Medienkaufmanns Digital und Print.
Foto: hfr
Suche nach einem geeigneten Ausbildungsplatz. Nach
intensiver Suche stieß ich
dann im Internet auf die Stellenausschreibung vom A.
Beig Verlag, der Azubis für
die Ausbildung zum Medienkaufmann/-frau Digital
Daraufhin habe ich nicht lange gefackelt und mich beworben. Nicht einmal 12 Stunden später hatte ich eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Ich bekam den Eindruck von einem sehr jung
gebliebenen Unternehmen,
in dem auch schon Azubis
das Vertrauen für die Übernahme von Verantwortung
bekommen.
Das überzeugte mich und ein
paar Tage später erreichte
mich die Zusage. Im August
2020 ging es los. Zunächst
besuchte ich sämtliche Abteilungen, die nicht direkt etwas mit dem Berufsfeld
eines Medienkaufmanns zu
tun hatten. Dazu zählte beispielsweise die Druckerei.
Auch wenn ich dort natürlich nicht mit vollends mitarbeiten konnte, hat schon
das sehr viel Spaß gemacht.
Es hilft nämlich sehr dabei
arbeiten bzw. kreativ werden
kann. Diese Eigenverantwortung und Kreativität zog sich
auch durch die weitere Zeit
in der Abteilung. Ein wenig
unterbrochen wurde alles,
da wir durch Corona alle aus
dem Homeoffice arbeiten
mussten. Wir haben das Beste aus der Situation herausgeholt und es ist nach wie vor
möglich, Aufgaben mit viel
Diversität zu übernehmen.
Dazu gehörte beispielsweise
eine Recherche-Aufgabe für
die Abteilung Neue Geschäftsfelder, bei der ich
nach neuen Produktherstellern Ausschau halten sollte,
die über Anzeigen bei uns
ihre Produkte bewerben und
vertreiben können. Dabei
musste ich etwa auch die
Zielgruppe und ein bestimmtes Preissegment berücksichtigen, was die Aufgabe besonders spannend
macht.
Ich habe immer das Gefühl
hier gut unterstützt zu werden und bekomme viel Vertrauen geschenkt, wodurch
ich mich sehr wohlfühle.
Dies gepaart mit den tollen
Kollegen gibt mir das Gefühl,
endlich dort angekommen
zu sein, wo ich hingehöre.
(h)
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Cool, oder?
Bewerbungen selbst formulieren
Es ist keine gute Idee, die Bewerbung einer Künstlichen
Intelligenz zu überlassen,
also einem Chatbot, der mit
Daten aus dem Internet gefüttert wird. Darauf weist
der Diplom-Pädagoge Lars
Hahn in einem Blog-Beitrag
auf Xing hin.
Denn dadurch könne das
Anschreiben nicht nur
schnell beliebig wirken
und die individuelle Motivation oder die Fähigkeiten
von Bewerbern mit speziellen Lebensläufen unter den
Tisch fallen. Es schleichen
sich auch leicht Fehler ein.
das große Ganze zu verstehen.
Nach nicht allzu langer Zeit
stand dann auch der erste Berufsschulblock in Kiel an,
der erfolgreich verlief. Nach
der Berufsschule ging es für
mich in die Anzeigenabteilung. Ich wurde vom ersten
Tag an voll in die Aufgaben
in der Abteilung mit einbezogen. Eine der ersten Aufgaben war es, dass ich mir
einen Streuplan-Entwurf für
eine Kampagne für einen Online-Kunden überlegen sollte. Der Lerneffekt ist natürlich sehr hoch, wenn man direkt
eigenverantwortlich
Etwa bei dem Teil des Anschreibens, der sich mit dem
jeweiligen
Unternehmen
beschäftigt. Hahn empfiehlt, sich besser weiterhin
auf die eigene Recherche etwa über die Website des
Unternehmens zu verlassen
und das Anschreiben eigenhändig zu formulieren.
Ganz auf den Chatbot verzichten muss man aber
nicht. Ein Test damit könne
etwa Inspiration für die
Struktur des Anschreibens
geben und hilfreich für ein
gutes formales Gerüst sein.
(dpa)
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